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2021年昆明市惠澤物業(yè)服務有限公司招聘公告

來源:獵聘昆明頻道網(wǎng)   時間:2021-12-01 09:46  點擊次數(shù):次  資訊更全面,考試更專業(yè)
昆明市惠澤物業(yè)服務有限公司 招聘工作人員7人 學歷要求: 具備大學本科及以上文化程度; 報名時間: 2021年12月1日至2021年12月14日24:00 時截止。 筆試采取線下閉卷的方式進行,筆試時間為120分鐘,卷面總分為100分。分為基礎知識

昆明市惠澤物業(yè)服務有限公司招聘工作人員7人

學歷要求:具備大學本科及以上文化程度;

報名時間:2021年12月1日至2021年12月14日24:00 時截止。

筆試采取線下閉卷的方式進行,筆試時間為120分鐘,卷面總分為100分。分為基礎知識測試和專業(yè)知識測試,基礎知識測試以公共基礎知識為主,專業(yè)知識測試以崗位所需專業(yè)知識為主。


昆明市惠澤物業(yè)服務有限公司

2021年度公開招聘工作人員公告

昆明市惠澤物業(yè)服務有限公司于2014年6月17日組建成立,主要負責市級統(tǒng)建保障性住房項目物業(yè)管理服務及租后管理等工作。截止目前,公司共接管了澤惠園、頤惠園、普惠園、盛惠園、吉惠園、青惠園、泓清惠園、雅惠園、子君惠園9個住房小區(qū),物業(yè)管理服務面積約357萬平方米,累計實現(xiàn)接房入住約3萬套,服務在住約6萬人。

惠澤物業(yè)作為國有物業(yè)服務公司,自2014年成立以來,一直致力于市級統(tǒng)建保障性住房的物業(yè)管理服務,秉承“惠心服務,澤及萬家”的服務宗旨,堅守“安心、匠心、暖心”的服務理念,堅持“從小處著手,以點帶面”工作方式,以現(xiàn)代化、專業(yè)化、智能化、信息化的物業(yè)管理服務模式,打造更舒適、更宜居的生活環(huán)境,為廣大住戶提供高品質的物業(yè)服務。

目前,公司因業(yè)務發(fā)展需要,擬面向社會公開招聘工作人員7名,現(xiàn)將有關事項公告如下:

一、招聘原則

遵循“公平、公正、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則,面向社會,公開報名,統(tǒng)一考試,綜合評定,擇優(yōu)聘用。

二、招聘對象

面向社會公開招聘符合崗位條件的人員,具體招聘崗位及要求詳見《昆明市惠澤物業(yè)服務有限公司2021年公開招聘工作人員計劃表》(附件1)。

三、招聘崗位及人數(shù)

本次計劃招聘人員7人,其中:管理(技術)崗位1人,生產(chǎn)(工勤)崗位6人。具體招聘崗位及要求詳見《昆明市惠澤物業(yè)服務有限公司2021年公開招聘工作人員計劃表》(附件1)。

四、招聘基本條件

(一)管理(技術)崗位

1.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī),擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度; 

2.能夠履行企業(yè)員工義務,品行端正,具有良好的社會道德;

3.具備大學本科及以上文化程度;

4.年齡一般在35周歲以下(1986年12月14日以后出生),特殊專業(yè)和崗位人員根據(jù)情況,可適度放寬至45周歲以下(1976年12月14日以后出生);

5.具備適應崗位要求的身體條件;

6.法律、法規(guī)等對崗位條件另有規(guī)定的,從其規(guī)定;

7.具體招聘條件詳見《昆明市惠澤物業(yè)服務有限公司2021年公開招聘工作人員計劃表》(附件1)。

(二)生產(chǎn)(工勤)崗位

1.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī),擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度; 

2.能夠履行企業(yè)員工義務,品行端正,具有良好的社會道德;

3.具備履行崗位職責所需的文化水平、專業(yè)技能;

4.具備適應崗位要求的身體條件;

5.年齡在45周歲以下(1976年12月14日以后出生);

6.法律、法規(guī)等對崗位條件另有規(guī)定的,從其規(guī)定;

7.具體招聘條件詳見《昆明市惠澤物業(yè)服務有限公司2021年公開招聘工作人員計劃表》(附件1)。

(三)有下列情形之一者,報名將不予受理

1.曾因違法犯罪受過刑事處罰,或被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員;

2.屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人,司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;

3.尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查的人員;

4.在讀的非應屆畢業(yè)生以及在職公務員和參照《中華人民共和國公務員法》管理的機關事業(yè)(單位)工作人員;

5.被有權機關認定存在舞弊等嚴重違反招考紀律的行為受到處罰,依據(jù)國家、省、市相關規(guī)定不得錄用的人員;

6.聘用后構成回避關系的人員;

7.法律法規(guī)規(guī)定不得招錄的其他情形人員。

五、招聘方式、招聘公告發(fā)布渠道

(一)招聘方式

采取網(wǎng)上發(fā)布招聘公告,線上報名,線下筆試與面試相結合的方式。此次公開招聘由第三方人力資源服務機構同道精英(天津)信息技術有限公司(以下簡稱“同道精英(獵聘網(wǎng))”)具體組織開展。

(二)招聘公告發(fā)布渠道

主要在獵聘網(wǎng)上統(tǒng)一發(fā)布,其他渠道(包括但不限于同道精英(獵聘網(wǎng))其他自有及整合渠道-含云南獵聘微信公眾號、ynhr公眾號等)根據(jù)實際需要輔助發(fā)布(其他網(wǎng)站未經(jīng)允許,不得轉載公司招聘信息)。

公告時間為10個工作日(2021年12月1日-2021年 12月14日)。

六、招聘流程

(一)報名和資格初審

1.報名時間

2021年12月1日至2021年12月14日24:00 時截止。

2.報名方式

應聘人員需在規(guī)定時間內登錄“獵聘網(wǎng)”官方網(wǎng)站-昆明頻道(網(wǎng)址https://www.liepin.com/city-kunming/)首頁點擊公司招聘公告后按相關提示信息進行報名或點擊報名鏈接https://www.wjx.top/vj/PntTHjY.aspx進行報名。

應聘人員按照《昆明市惠澤物業(yè)服務有限公司2021年公開招聘工作人員計劃表》(附件1)的資格條件,確認報考崗位后進行網(wǎng)上報名。上傳相關資料時,名稱格式統(tǒng)一為:報考崗位+姓名,不按要求投遞或逾期報名者不予受理。(文件格式為:zip、rar、gzip)

網(wǎng)絡報名咨詢電話:0871-63310309

注意事項:每人限報1個崗位,本次招聘只接受網(wǎng)絡報名,恕不接受電話、現(xiàn)場投遞或郵寄材料報名。

3.報名所需上傳資料

(1)《昆明市惠澤物業(yè)服務有限公司2021年公開招聘工作人員報名表》(附件2);

(2)《昆明市惠澤物業(yè)服務有限公司2021年公開招聘報考誠信承諾書》(附件3);

(3)個人近期1寸彩色電子照片1張(格式統(tǒng)一為JPG);

(4)身份證、畢業(yè)證、學位證及相應資格證書、職稱證書、所獲榮譽證書等有效證件,以及所有可用作證明的自薦材料(如科技成果、論文等)等資料原件掃描件各1份。

(5)以上報名材料均為電子文檔。

(6)應聘人員在報名時需如實填報、提供相關信息和材料,這將作為應聘人員是否符合報考崗位條件的初步評判依據(jù),凡填報信息不實的,按弄虛作假處理,取消本次應聘資格。

(7)報名資料提交

填好報名信息,并上傳相關資料后,即可提交。提交前請認真檢查報名信息,一旦提交,將不可修改。

4.資格初審

報名時間截止后,由同道精英(獵聘網(wǎng))對應聘人員簡歷進行線上篩選及資格初審,通過初審的應聘人員通知其進入筆試程序。如因應聘人員個人信息不正確或通訊工具不暢通造成無法聯(lián)系上應聘人員的,視為應聘人員放棄本次應聘。

資格審核貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的,隨時取消應聘資格。

5.崗位調劑

(1)招聘崗位的筆試開考比例應不低于3:1,即每個崗位的招聘人數(shù)與應聘人數(shù)之比達3:1及以上方可開考。

(2)第一次掛網(wǎng)公告應聘人數(shù)在規(guī)定報名期限內達不到最低開考比例的崗位,將進行第二次掛網(wǎng)公告,公告期為10個工作日。第二次掛網(wǎng)公告后,仍達不到最低開考比例的崗位,削減擬招聘崗位人數(shù),直至達到開考比例。削減招聘崗位人數(shù)后仍達不到開考比例的,取消該崗位招聘。報考取消崗位的人員,可在公告結束后筆試開考前1天,根據(jù)資格初審情況,改報其他符合條件的崗位;如無其他符合條件崗位的,視為應聘人員放棄本次應聘。

(3)具體調劑事宜,以同道精英(獵聘網(wǎng))通知為準。

6.準考證打印

通過資格初審后,應聘人員須于規(guī)定時間登陸獵聘網(wǎng)打印準考證,具體打印時間以同道精英(獵聘網(wǎng))通知為準。

(二)考試

本次招聘考試包括筆試和面試,報考者需持有效居民身份證、準考證、健康碼參加考試。

1.筆試

(1)筆試采取線下閉卷的方式進行,筆試時間為120分鐘,卷面總分為100分。分為基礎知識測試和專業(yè)知識測試,基礎知識測試以公共基礎知識為主,專業(yè)知識測試以崗位所需專業(yè)知識為主。

(2)筆試重點考察應聘人員的基礎理論水平、專業(yè)能力、分析解決實際問題的能力及文字表達能力等綜合素質。

(3)筆試時間

筆試的時間、地點以同道精英(獵聘網(wǎng))通知為準,如有變化,將由同道精英(獵聘網(wǎng))以電話和短信方式通知。

(4)疫情期間,按照疫情防控要求,自行佩戴口罩,攜帶本人身份證及準考證等表格,現(xiàn)場出示云南健康碼、通信大數(shù)據(jù)行程卡、48小時內的紙質版核酸檢測報告。具體要求如下:

應試人員需提前1小時到達考點,配合考點做好疫情防控工作。云南健康碼和通信大數(shù)據(jù)行程卡均為綠碼的應試人員可進入考點參加考試;云南健康碼為黃碼或通信大數(shù)據(jù)行程卡顯示到過國內中風險地區(qū)的城市的應試人員,須提供48小時內的紙質版核酸檢測報告,核酸檢測結果為陰性的可進入考點參加考試;近一個月內有境外旅居史且云南健康碼為綠碼的應試人員,須提供14天有效的集中醫(yī)學隔離觀察證明和7天有效居家隔離觀察證明、考試前48小時內的紙質版核酸檢測報告,核酸檢測結果為陰性的可進入考點參加考試;云南健康碼為紅碼或未按以上要求出具核酸檢測陰性證明的應試人員不得進入考點。應試人員應做好自我防護,考試前主動減少外出和不必要的聚集、人員接觸,尤其應避免跨省流動。如出現(xiàn)身體不適癥狀,請?zhí)崆皥髠洌瑢Σm報、謊報人員依法追究有關責任。

如遇特殊情況更改考試時間或地點,以公告或短信通知為準。

(5)筆試不指定任何考試輔導用書及出題范圍,亦不委托任何機構對筆試進行培訓。

2.資格復審

(1)面試前需進行現(xiàn)場資格復審,復審工作由同道精英(獵聘網(wǎng))負責。

(2)資格復審時間、地點以同道精英(獵聘網(wǎng))通知為準,如有變化,將由同道精英(獵聘網(wǎng))以電話和短信方式通知。

(3)筆試后,根據(jù)筆試成績排名,從高到低以每個崗位進入面試人數(shù)與擬招聘人數(shù)3:1的比例,確定資格復審人員。若確定資格復審筆試成績最后一名出現(xiàn)并列的,則并列進入資格復審。

(4)資格復審需提供以下資料:

①個人簡歷1份;

②報名資料原件及復印件資料各1份(包括個人身份證、畢業(yè)證、學位證、職稱證、職業(yè)資格證書等相關資料)。

(5)若資格復審出現(xiàn)證件資料與報名材料不相符的,一律取消面試資格。未在規(guī)定時間內參加資格復審的視為主動放棄。因應聘人員主動放棄或資格復審不合格等原因達不到面試最低比例的,在同一崗位應聘人員中,按筆試成績從高到低依次遞補。

3.筆試成績和擬進入面試人選公示

筆試成績和擬進入面試人選在獵聘網(wǎng)上進行公示,公示時間為3個工作日。

4.面試

(1)資格復審合格的應聘人員,進入面試環(huán)節(jié)。每個崗位進入面試人數(shù)與擬招聘人數(shù)的比例為3:1,并列進入資格復審且合格的應聘人員,一并進入面試環(huán)節(jié)。

(2)面試采取半結構化面試的方式進行,重點考察應聘人員的專業(yè)素質、業(yè)務水平及其他綜合能力,滿分100分,成績按四舍五入保留兩位小數(shù)。

(3)面試時間

面試時間、地點以同道精英(獵聘網(wǎng))通知為準,如有變化,將由同道精英(獵聘網(wǎng))以電話和短信方式通知。

5.綜合成績

筆試成績與面試成績按6:4的權重計算考試綜合成績,成績四舍五入保留兩位小數(shù)。綜合成績在70分以下的,公司有權取消該崗位招聘。

6.綜合成績和擬進入考察與體檢人選公示

考試綜合成績和擬進入考察與體檢的人選在獵聘網(wǎng)上進行公示,公示時間為3個工作日。

(三)考察與體檢

1.考察人選根據(jù)每個崗位的考試綜合成績,從高到低依次確定,考察人數(shù)與擬招聘人數(shù)的比例為1:1。

2.考察內容主要為擬聘用人選的政治素養(yǎng)、道德品質、工作能力和現(xiàn)實表現(xiàn)、是否有違法亂紀行為或其他不良記錄等情況,并復核報考資格條件??疾旌细竦模M織體檢,體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(2016年12月30日修訂)及相關規(guī)定執(zhí)行,體檢費用由應聘人員自行承擔。若考察和體檢環(huán)節(jié)出現(xiàn)不符合要求和標準情況的,在同一崗位綜合成績70分以上的應聘人員中按綜合成績從高到低依次遞補。

(四)確定擬聘用人員

擬聘用人員按照考試綜合成績、考察和體檢等情況擇優(yōu)確定。

(五)擬聘用人員公示

對確定的擬聘用人員,在獵聘網(wǎng)上進行公示,公示時間為5個工作日。

(六)入職和勞動合同簽訂

1.公示結束且無特殊情況的,按相關程序辦理錄用手續(xù)并簽訂勞動合同。

2.錄用人員需按通知要求,準備入職所需材料,并按規(guī)定的時間和地點辦理入職手續(xù)。若無特殊原因,未在規(guī)定時間內辦理入職或不能提供入職所需材料的,將不予錄用。具體入職時間,以昆明市惠澤物業(yè)服務有限公司通知為準。

3.試用期、薪酬待遇及日常管理按昆明市惠澤物業(yè)服務有限公司相關制度執(zhí)行。

(七)不予錄用的情形

有下列情形之一的,視為自動放棄,相應崗位由達到考察、體檢條件的應聘人員從高分到低分依次進行遞補:

1.錄取對象在資格初審、資格復審、考察、體檢、公示及辦理錄用手續(xù)等任一環(huán)節(jié)不符合條件且情況屬實的,均不錄用。

2.錄用人員需按通知要求,準備入職所需材料,并按規(guī)定的時間和地點辦理入職手續(xù)。若無特殊原因,未在規(guī)定時間內辦理入職或不能提供入職所需材料的,視為放棄錄用。

七、招聘紀律

(一)本次招聘工作全程公開,做到信息公開、過程公開、結果公開,并主動接受紀檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督。

(二)公司黨支部、監(jiān)事會負責對招聘工作進行全過程監(jiān)督,同時邀請昆明公租房公司紀委對公司招聘工作進行監(jiān)督指導。

(三)公開招聘工作嚴格執(zhí)行回避制度,招聘工作相關人員存在應當回避的情形或可能影響招聘公正的,應當回避;如有違反招聘紀律、徇私舞弊行為的,按有關規(guī)定給予嚴肅處理。

(四)本次招聘實行誠信承諾制,考生須遵守和滿足此次公開招聘的政策規(guī)定,承諾完全滿足應聘崗位要求的條件,誠信參與招聘工作的各個環(huán)節(jié),提供真實有效并與招聘崗位相符的證件。若應聘人員違反招聘規(guī)定,將取消考試或聘用資格;已經(jīng)聘用的,直接解除勞動合同。

八、其他事項

(一)請應聘人員仔細閱讀公告及其附件內容。因不遵守規(guī)定或個人疏忽造成的報考失誤所帶來的一切后果由本人自行承擔。

(二)招聘工作期間,請應聘人員積極、主動關注招聘網(wǎng)站相關信息。

(三)自愿放棄承諾登記

在面試及綜合考察階段,應聘人員自動放棄應聘資格的,由同道精英(獵聘網(wǎng))負責應聘人員自愿放棄承諾登記工作,并協(xié)助應聘人員簽署《應聘人員自愿放棄應聘資格承諾書》(附件4)。

咨詢電話:0871-63310309

監(jiān)督電話:0871-64602885

附件1:昆明市惠澤物業(yè)服務有限公司2021年公開招聘工作人員計劃表

附件2:昆明市惠澤物業(yè)服務有限公司2021年公開招聘工作人員報名表

附件3:昆明市惠澤物業(yè)服務有限公司2021年公開招聘報考誠信承諾書

附件4:應聘人員自愿放棄應聘資格承諾書

昆明市惠澤物業(yè)服務有限公司

2021年12月1日

昆明市惠澤物業(yè)服務有限公司2021年公開招聘工作人員計劃表
2021年計劃招聘7人,其中管理(技術)崗位1人,生產(chǎn)(工勤)崗位6人。
序號 部門 招聘
崗位
招聘
人數(shù)
崗位職責 任職資格 備注
1 辦公室 人事專員或黨群后勤專員 1 1.宣傳貫徹黨的路線、方針、政策及上級部門的有關文件精神; 2.協(xié)助做好黨建、紀檢、人事、后勤等相關管理工作; 3.協(xié)助組織和開展相關活動; 4.協(xié)助做好思想教育和精神文明建設工作。 1.學歷及專業(yè)要求:本科及以上學歷;
2.工作經(jīng)歷要求:有2年以上的人事或黨務相關工作經(jīng)驗;
3.能力要求:為人正直、樂觀,能承受一定的工作壓力,有良好的組織、協(xié)調能力和服務意識,能熟練運用office等相關辦公軟件;
4.其他要求:①35周歲以下(有5年以上相關崗位工作經(jīng)驗者,年齡可放寬至45周歲以下),有國有企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;②身心健康,吃苦耐勞;工作細致,有較強的責任心。
管理(技術)崗位
2 頤惠園物業(yè)服務中心 客服綜合服務人員 1 1.負責租住戶入住和裝修手續(xù)的咨詢回復與手續(xù)辦理工作;
2.負責處理租戶來信來訪及各類投訴,對住戶提出的各種合理要求盡快給予滿足和答復,并負責對事件的處理過程予以跟進、落實,直至事情得以解決;對不合理的要求要耐心解釋、說服,及時向相關部門或人員反饋;
3.收集、整理、統(tǒng)計和掌握管理范圍內住房基本情況;
4.負責對管理范圍內公共區(qū)域進行綜合巡視,及時發(fā)現(xiàn)并制止各種違反小區(qū)管理規(guī)定或侵害其它租戶利益的事件和現(xiàn)象;
5.負責將物業(yè)服務相關資料進行整理和歸檔。
1.學歷及專業(yè)要求:中專及以上學歷;
2.工作經(jīng)歷要求:2年以上相關崗位工作經(jīng)驗或具有相應專業(yè)技術證書;
3.能力要求:熟悉物業(yè)管理條例及相關法規(guī)知識,具備良好的服務意識,善于處理客戶提出的各種問題及各種投訴,具有較強的抗壓能力,有較強的溝通能力和團隊合作精神、能夠熟練操作相關辦公軟件;
4.其他要求:①45周歲以下;②吃苦耐勞,工作積極、熱情、責任心強,性格外向,思維敏捷,身體健康,能適應崗位要求,品行端正。
生產(chǎn)(工勤)崗位
3 普惠園(吉惠園)物業(yè)服務中心 客服綜合服務人員 1 1.負責租住戶入住和裝修手續(xù)的咨詢回復與手續(xù)辦理工作;
2.負責處理租戶來信來訪及各類投訴,對住戶提出的各種合理要求盡快給予滿足和答復,并負責對事件的處理過程予以跟進、落實,直至事情得以解決;對不合理的要求要耐心解釋、說服,及時向相關部門或人員反饋;
3.收集、整理、統(tǒng)計和掌握管理范圍內住房基本情況;
4.負責對管理范圍內公共區(qū)域進行綜合巡視,及時發(fā)現(xiàn)并制止各種違反小區(qū)管理規(guī)定或侵害其它租戶利益的事件和現(xiàn)象;
5.負責將物業(yè)服務相關資料進行整理和歸檔。
1.學歷及專業(yè)要求:中專及以上學歷;
2.工作經(jīng)歷要求:2年以上相關崗位工作經(jīng)驗或具有相應專業(yè)技術證書;
3.能力要求:熟悉物業(yè)管理條例及相關法規(guī)知識,具備良好的服務意識,善于處理客戶提出的各種問題及各種投訴,具有較強的抗壓能力,有較強的溝通能力和團隊合作精神、能夠熟練操作相關辦公軟件;
4.其他要求:①45周歲以下;②吃苦耐勞,工作積極、熱情、責任心強,性格外向,思維敏捷,身體健康,能適應崗位要求,品行端正。
生產(chǎn)(工勤)崗位
4 澤惠園物業(yè)服務中心 客服綜合服務人員 1 1.負責租住戶入住和裝修手續(xù)的咨詢回復與手續(xù)辦理工作;
2.負責處理租戶來信來訪及各類投訴,對住戶提出的各種合理要求盡快給予滿足和答復,并負責對事件的處理過程予以跟進、落實,直至事情得以解決;對不合理的要求要耐心解釋、說服,及時向相關部門或人員反饋;
3.收集、整理、統(tǒng)計和掌握管理范圍內住房基本情況;
4.負責對管理范圍內公共區(qū)域進行綜合巡視,及時發(fā)現(xiàn)并制止各種違反小區(qū)管理規(guī)定或侵害其它租戶利益的事件和現(xiàn)象;
5.負責將物業(yè)服務相關資料進行整理和歸檔。
1.學歷及專業(yè)要求:中專及以上學歷;
2.工作經(jīng)歷要求:2年以上相關崗位工作經(jīng)驗或具有相應專業(yè)技術證書;
3.能力要求:熟悉物業(yè)管理條例及相關法規(guī)知識,具備良好的服務意識,善于處理客戶提出的各種問題及各種投訴,具有較強的抗壓能力,有較強的溝通能力和團隊合作精神、能夠熟練操作相關辦公軟件;
4.其他要求:①45周歲以下;②吃苦耐勞,工作積極、熱情、責任心強,性格外向,思維敏捷,身體健康,能適應崗位要求,品行端正。
生產(chǎn)(工勤)崗位
5 泓清惠園(雅惠園)物業(yè)服務中心 客服綜合服務人員 1 1.負責租住戶入住和裝修手續(xù)的咨詢回復與手續(xù)辦理工作;
2.負責處理租戶來信來訪及各類投訴,對住戶提出的各種合理要求盡快給予滿足和答復,并負責對事件的處理過程予以跟進、落實,直至事情得以解決;對不合理的要求要耐心解釋、說服,及時向相關部門或人員反饋;
3.收集、整理、統(tǒng)計和掌握管理范圍內住房基本情況;
4.負責對管理范圍內公共區(qū)域進行綜合巡視,及時發(fā)現(xiàn)并制止各種違反小區(qū)管理規(guī)定或侵害其它租戶利益的事件和現(xiàn)象;
5.負責將物業(yè)服務相關資料進行整理和歸檔。
1.學歷及專業(yè)要求:中專及以上學歷;
2.工作經(jīng)歷要求:2年以上相關崗位工作經(jīng)驗或具有相應專業(yè)技術證書;
3.能力要求:熟悉物業(yè)管理條例及相關法規(guī)知識,具備良好的服務意識,善于處理客戶提出的各種問題及各種投訴,具有較強的抗壓能力,有較強的溝通能力和團隊合作精神、能夠熟練操作相關辦公軟件;
4.其他要求:①45周歲以下;②吃苦耐勞,工作積極、熱情、責任心強,性格外向,思維敏捷,身體健康,能適應崗位要求,品行端正。
生產(chǎn)(工勤)崗位
6 盛惠園物業(yè)服務中心 工程維修人員 1 1.嚴格遵守公司及工程維修管理的各項管理規(guī)定;
2.負責小區(qū)公共設備設施的巡查,并詳細做好記錄和常規(guī)維修工作,及時、有效完成小區(qū)住戶工程報修維修工作;
3.配合做好商業(yè)裝修監(jiān)督以及裝修后的驗收工作;
4.負責所管轄設施設備、機房及工作間的日常維護保養(yǎng)工作,并做好相關記錄; 5.牢固樹立“安全第一”的原則,認真做好本職工作,積極參加業(yè)務學習和技術培訓,提高業(yè)務技術水平;
1.學歷及專業(yè)要求:中專及以上學歷;
2.工作經(jīng)歷要求:2年以上相關從業(yè)工作經(jīng)驗或具有相應專業(yè)技術證書,有較強的監(jiān)督、管理、溝通、協(xié)調能力;
3.能力要求:具有良好的職業(yè)素質和責任心,熟悉電腦操作知識及相關辦公軟件的操作;
4.其他要求:45周歲以下;身體健康,能適應崗位要求,品行端正。
生產(chǎn)(工勤)崗位
7 泓清惠園(雅惠園)物業(yè)服務中心 工程維修人員 1 1.嚴格遵守公司及工程維修管理的各項管理規(guī)定;
2.負責小區(qū)公共設備設施的巡查,并詳細做好記錄和常規(guī)維修工作,及時、有效完成小區(qū)住戶工程報修維修工作;
3.配合做好商業(yè)裝修監(jiān)督以及裝修后的驗收工作;
4.負責所管轄設施設備、機房及工作間的日常維護保養(yǎng)工作,并做好相關記錄; 5.牢固樹立“安全第一”的原則,認真做好本職工作,積極參加業(yè)務學習和技術培訓,提高業(yè)務技術水平;
1.學歷及專業(yè)要求:中專及以上學歷;
2.工作經(jīng)歷要求:2年以上相關從業(yè)工作經(jīng)驗或具有相應專業(yè)技術證書,有較強的監(jiān)督、管理、溝通、協(xié)調能力;
3.能力要求:具有良好的職業(yè)素質和責任心,熟悉電腦操作知識及相關辦公軟件的操作;
4.其他要求:45周歲以下;身體健康,能適應崗位要求,品行端正。
生產(chǎn)(工勤)崗位
小計   7      

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